书目详细信息
： 生而不同:从MBTI走出的职场潜能者
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5229-0027-8:CNY68.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 生而不同/.李亮著 |
| 出版发行项： | 北京:,中国纺织出版社有限公司:,2023 |
| 载体形态项： | 209页:;+24cm |
| 丛编项： | 职业心理资本系列丛书 |
| 提要文摘： | 本书从组织行为和心理测量的角度阐述职场人士的两种性格管理模式：向内管理(自我管理)，向外管理(关系管理)，共讲述了4种性格需求模型，8种领导风格，24种人际关系互动模式，采用了30多个实用案例，共计分析了46种思维特质，讲述现代人才管理的模型、人的潜能开发与人才培养体系建设。 |
| 并列题名： | Born different eng |
| 题名主题： | 人力资源管理 研究 |
| 中图分类： | F243 |
| 个人名称等同： | 李亮 著 |
| 记录来源： | CN 91MARC 20230428 |