书目详细信息
： 哈佛模式人力资源管理,2
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 7-80106-105-5:CNY260.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 哈佛模式人力资源管理/.王杰等主编 |
| 出版发行项： | 北京:,线装书局:,人民日报出版社:,2002 |
| 载体形态项： | 1671页:;+26cm:;+光盘1片 |
| 丛编项： | 哈佛模式全集 |
| 载体形态附注： | 附光盘：ISBN 7-900097-50-3 |
| 提要文摘： | 本书分别从人力资源管理概论、组织设计与人力资源规划、工作分析与职务设计、甄送聘用、培训开发、员工激励、绩效测评、薪资奖金、员工保险、员工福利、劳动关系、人力资源诊断、企业文化、企业家与人力资源经理等十四个方面多角度全方位介绍了哈佛商学院的研究精华。 |
| 并列题名： | A Guide to the Human Resource Management of Harvard Model eng |
| 题名主题： | 劳动力资源 资源管理 |
| 题名主题： | 劳动力资源 |
| 题名主题： | 资源管理 |
| 中图分类： | F241 |
| 个人名称等同： | 王杰 主编 |