书目详细信息
： 德国人才战略:历史、发展与政策
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5099-0704-7:CNY43.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 德国人才战略/.陈凌，张原，国懿著/.中国人事科学研究院编 |
| 出版发行项： | 北京:,党建读物出版社:,2016 |
| 载体形态项： | 266页:;+24cm |
| 丛编项： | 人才强国研究出版工程·国外人才发展丛书 |
| 一般附注： | 人才强国研究出版工程/吴江总主编 |
| 一般附注： | 国家出版基金项目 “十二五”国家重点出版物出版规划项目 |
| 提要文摘： | 本书共分为六章，内容包括：从历史进程看德国兴衰与人才战略、德国教育体系与职业教育、德国高等教育、德国劳动力市场中的人才供给和需求、影响人才战略的德国劳动力市场制度等。 |
| 题名主题： | 人才 发展战略 研究 德国 |
| 中图分类： | C964.516 |
| 个人名称等同： | 陈凌 著 |
| 个人名称等同： | 张原 (女， 著 |
| 个人名称等同： | 国懿 著 |