书目详细信息
： 联盟:互联网时代的人才变革
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5086-4935-1:CNY39.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi eng |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 联盟/.(美) 里德·霍夫曼, 本·卡斯诺查, 克里斯·叶著/.Reid Hoffman, Ben Casnocha, Chris Yeh/.路蒙佳译 |
| 出版发行项： | 北京:,中信出版社:,2015 |
| 载体形态项： | 212页:;+22cm |
| 提要文摘： | 本书提供了一种使雇主与员工之间从商业交易转变为互惠关系的框架，创建了一种鼓励公司和个人相互投资的工作模式。全书洞察了现代人才培养的精髓：信任与创造共同的价值让雇主与雇员相互提升市场竞争力。作者提供了全新的框架，不论是大企业还是新创公司，都能更有效率地培养人才、打造优秀的团队。 |
| 题名主题： | 企业管理 人才管理 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 个人名称等同： | 霍夫曼 著 |
| 个人名称等同： | 卡斯诺查 著 |
| 个人名称等同： | 叶 著 |
| 个人名称次要： | 路蒙佳 译 |
| 记录来源： | CN WUL 20150310 |
| 记录来源： | CN PUL 20151217 |