书目详细信息
： 组织行为和人力资源研究方法入门
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 7-5005-8882-8:CNY30.00(含光盘) |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 组织行为和人力资源研究方法入门/.黄炽森著 |
| 出版发行项： | 北京:,中国财政经济出版社:,2006 |
| 载体形态项： | 306页:;+21cm:;+1光盘 |
| 一般附注： | 中山大学企业管理重点学科、9852工程“产业与区域发展”研究基地资助成果 |
| 提要文摘： | 本书分为12章，对组织行为及其人力资源管理的大致范畴作了介绍，论述了科学理论的意义和在科学研究中的核心地位，组织行为及其人力资源管理等。 |
| 题名主题： | 组织行为学 研究方法 |
| 题名主题： | 劳动力资源 资源管理 研究方法 |
| 题名主题： | 组织行为学 |
| 题名主题： | 劳动力资源 |
| 题名主题： | 资源管理 |
| 中图分类： | C936-3 |
| 中图分类： | F241-3 |
| 个人名称等同： | 黄炽森 (管理学) 著 |
| 记录来源： | CN NLC 20130909 |