书目详细信息
： 情绪的力量:现代职场情绪应对指南
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-5217-0900-1:CNY59.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi eng |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 情绪的力量/.(美)利兹·福斯利恩(Liz Fosslien),莫莉·韦斯特·达菲(Mollie West Duffy)著/.符李桃译 |
| 出版发行项： | 北京:,中信出版社:,2020 |
| 载体形态项： | 296页:;+图:;+21cm |
| 提要文摘： | 职场中充满了各种各样的情绪,情绪的变化会影响职场关系,也会影响个人的积极性、健康状况、沟通交流、决策工作等。但大部分人并没有重视这些情绪。想要在职场中取得真正的成就不仅需要理性应对情绪,还要善用情绪的力量。两位作者基于真实的职场经历,从健康、动力、决策、团队、沟通、文化和领导力7个方面分别提出了适用于现代职场的情绪应对新规:工作热情要降温。增加自主权,学会激励自己。关注自己的情绪,抛开与决策不相关的情绪。重视团队的心理安全。 检查沟通中的情绪因素,情绪问题不要情绪化处理。绪可以传染,营造情绪文化从个人开始。有选择地展示脆弱。打破你对情绪的传统偏见,掌握应对情绪的方法与时机:允许自己拥有负面情绪,这样才能更好地应对压力。直面自己的嫉妒情绪,可以了解自己的动力源泉在哪里。接受自己的焦虑情绪,可以将其转化为高昂的斗志并获得更大的成功。 |
| 并列题名： | No hard feelings : embracing emotions at work |
| 题名主题： | 情绪 自我控制 通俗读物 |
| 中图分类： | B842.6 |
| 个人名称等同： | 福斯利恩 (美) (Fosslien, Liz) 著 |
| 个人名称等同： | 达菲 (美) (Duffy, Mollie West) 著 |
| 个人名称次要： | 符李桃 译 |
| 记录来源： | CN 91MARC 20200911 |