书目详细信息
： 企业人力资源制度创新:国有企业职工身份退出与就业制度变革研究
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 7-80207-095-3:CNY38.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 企业人力资源制度创新/.谢茂拾著 |
| 出版发行项： | 北京:,经济管理出版社:,2005.02 |
| 载体形态项： | 288页:;+24cm |
| 一般附注： | 湖南商学院2004年度学术专著出版基金资助 |
| 提要文摘： | 本书探讨了企业人力资源制度创新问题，分为“企业人力资源占有方式”、“企业人力资源使用方式”、“企业人力资源制度创新”等八章内容。 |
| 题名主题： | 国营企业 劳动力资源 资源管理 研究 中国 |
| 题名主题： | 国营企业 |
| 题名主题： | 劳动力资源 |
| 题名主题： | 资源管理 |
| 中图分类： | F279.241 |
| 个人名称等同： | 谢茂拾 (土家) 著 |