书目详细信息
： 客观的考核体系:提升执行力的利器
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 7-111-19959-6:CNY20.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 客观的考核体系/.张大亮，邢以群著 |
| 出版发行项： | 北京:,机械工业出版社:,2007 |
| 载体形态项： | 17,224页:;+图:;+21cm |
| 丛编项： | 众成企业管理理论与实践丛书 |
| 相关题名附注： | 逐页英文题名：Performance appraisal |
| 提要文摘： | 本书着眼于中国企业从不规范到规范过程中常见的问题，阐述了考核体系建设的重要性，然后从理论上系统地介绍了进行考核体系建设必须掌握的知识，从实践出发全面地讲解了考核体系的建设过程，并通过对一个企业考核体系建设过程的真实描述展示了企业考核体系建设的全过程，最后通过对企业中各方面人员对考核体系可能提出的种种疑惑的解答。 |
| 并列题名： | Performance appraisal eng |
| 题名主题： | 企业管理 人事管理 研究 中国 |
| 题名主题： | 企业管理 |
| 题名主题： | 人事管理 |
| 中图分类： | F279.23 |
| 个人名称等同： | 张大亮 著 |
| 个人名称等同： | 邢以群 著 |